Voruntersuchung des KMU-Programms GroenvermogenNL

Kleine en middelgrote bedrijven spelen een belangrijke rol in de waterstoftransitie. Wie kann GroenvermogenNL sie am besten unterstützen? Dialogic untersuchte im Auftrag von PTvT die Bedürfnisse von Unternehmern zur Vorbereitung eines Innovations- und Förderprogramms für KMU. Unsere Bestandsaufnahme und gelernten Lektionen des bestehenden Förderangebots zeigen, dass es viele Fragmentierungen und Unwissenheit über die Initiativen gibt. Die Teilnahme könnte auch nicht niederschwellig genug sein und die administrativen Lasten zu hoch, insbesondere für KMUs. Die lange Anlaufzeit und/oder Dauer von Projekten stellt dabei ein Hindernis dar, ebenso wie Herausforderungen bei der Bildung eines geeigneten Konsortiums. Parteien weisen zudem auf die Bedeutung kleinskaliger Energieerzeugung und die Rolle kleinerer innovativer Akteure hin. Wir stellen fest, dass spezifische Wasserstoff-bezogene Politikinstrumente oft noch in der Entwicklung sind, wodurch wir derzeit nur begrenzt beurteilen können, inwieweit es noch "weiße Flecken" im bestehenden Angebot gibt. Es erweist sich auch als schwierig, den Erfolg des bestehenden Engagements nachzuvollziehen: Überwachung und Rechenschaftspflicht über die Ergebnisse und Auswirkungen sind nicht weit verbreitet und es ist insbesondere im Voraus schwierig einzuschätzen, welches Instrument wo am besten funktioniert. Wir haben eine Vielzahl von Unterstützungsbedarfen von KMU im Bereich Innovation und Talententwicklung identifiziert, die das Engagement von KMU in der Wasserstofftransformation fördern können. Im Bereich Innovation geht es insbesondere um Testeinrichtungen, Wissensentwicklung (Standards, Protokolle, Zertifizierung und Genehmigungen), Nachfragebündelung, Finanzierungsmöglichkeiten, Automatisierung und Visionen. Im Bereich Talent wird insbesondere nach Lösungen für den dringenden Mangel an technisch ausgebildetem Personal gesucht. Das Image und die Attraktivität der Prozess- und Fertigungsindustrie wirken dem entgegen, obwohl Startups hier positiv abweichen zu scheinen. Aufgrund des Mangels konkurrieren auch die verschiedenen (Teil-)Sektoren in der Energiemaßnahme, wie Elektrifizierung von Industrie und Mobilität, Kreislaufwirtschaft usw. Schließlich ist auch weiterhin eine Verbindung zwischen Bildung und Praxis sowie Umschulungsmöglichkeiten erforderlich. Der Schwerpunkt des KMU-Programms von GVNL liegt unserer Meinung nach auf der Einrichtung einer Warnfunktion, Unterstützung des Wachstums, Verbreitung von Wissen, Test- und Lernumgebungen sowie der Stärkung des Bildungsangebots und -abschlusses. In Bezug auf die Steuerung schlagen wir vor, dass der bundesweite Einsatz vor allem rahmensetzend und strategisch ist mit einem Schwerpunkt auf Normierung, Zertifizierung, Bildungsangebot, den fehlenden Verbindungen zwischen Clustern, internationaler Abstimmung und Benchmarking. Die Regionen sind viel praxisbezogener und operativer mit Rollen wie Spielverderber, Entsorgungsfachkraft, Makler und Technologieinformation auf Branchenebene. Lesen Sie hier den Artikel von GroenvermogenNL zu dieser Forschung.